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日本一家公司发生了一起老板打员工的事件，引发了广泛关注。
事件起因是员工在工作中出现失误，老板情绪失控动手打了该员工。
事件发生后，公司内部进行了调查，并对涉事老板进行了停职处理。
被打员工接受了医疗检查，并表示将考虑采取法律行动。
事件在社交媒体上引发了热议，许多网友对老板的行为表示谴责，并呼吁加强对职场暴力的监管。
随着事件的发酵，当地劳动部门也介入调查，要求公司提供详细报告，并承诺将依法处理。
涉事公司随后发表声明，对事件表示遗憾，并承诺将采取措施防止类似事件再次发生
